工休和公休有什么区别 有工休这个词吗

工休与公休的区别有2个，分别是：

1、性质不同。工休是一种公司的个别安排，为工作一阶段的休息日或工间休息。公休是国家法律明文规定的带薪休假制度；

2、法律效力不同。前者没有明确的法律规定，公休假有法律的明文规定。

一、公休假国家规定天数一般是11天，具体如下：

1、元旦，放假1天；

2、春节，放假3天，为农历正月初一、初二、初三；

3、清明节，放假1天，为农历清明当日；

4、劳动节，放假1天，为5月1日；

5、端午节，放假1天，为农历端午当日；

6、中秋节，放假1天，为农历中秋当日；

7、国庆节，放假3天，为10月1日、2日、3日。

二、带薪年休假的具体规则如下：

1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；

2、已满10年不满20年的，年休假10天；

3、已满20年的，年休假15天。

总之，国规定职工每周工作时间不得高于40小时，因此一般用人单位实行每周休息两日。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。