倦怠与懈怠的区别
人气:287 ℃/2024-06-06 16:39:32
倦怠是客观产生的,而懈怠是主观态度。
从事一项工作多年之后,产生倦怠应该是正常现象。这时从机制的角度讲,应该多采用激励机制,防止倦怠的产生。从个人的角度看,通过努力学习防止或延迟倦怠的产生。
懈怠是一个人的工作态度问题,应该通过回顾自己的世界观,反思自己的行为等途径,尽可能杜绝懈怠的产生。
《2》
倦怠是身体上的,身体或者精神上无力振作。懈怠是主观上的,是可以振作而不努力。一个是客观存在,一个是主观表现。
倦是身体疲倦不堪的意思,在这种情况下工作生活可能有些怠慢或萎靡不振。
懈怠是指品行不端正,做事不积极,吊儿郎当,让别人看见了厌烦,不会委以重任。
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