劳动者参与管理权的权利有哪些

我国《劳动法》对劳动者享有的权利知进行了规定，具体包括以下权利：

1、 劳动者有平等就业的权利道。

2、 劳动者有选择职业的权利。

3、 劳动者内有取得劳动报酬的权利。 4、 劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。

5、 劳动者享有休息的权利。

6、 劳动者享有社会保险和福利的权利。 7、 劳动者有接受职业技能培训的权利。 8、 劳动者有提容请劳动争议处理的权利。

9、法律规定的其他权利。