时间管理四象限是什么意思

四象限管理分为四类：紧急且重要、重要但不紧急、不重要但紧急、不紧急且不重要。通过这四个来进行重要程度区分，另外，还可以通过敬业签这款多分类便签软件，来进行归纳整理，通过不同的标签来储存自己需要做的事情，然后设置提醒，就可以达到四象限时间管理的效果。

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时间四象限法是美国的管理学家科维提出的一个时间管理，把工作按照重要和紧急两个不同的程度进行了划分，基本上可以分为四个象限：既紧急又重要(如客户投诉、即将到期的任务、财务危机等)、重要但不紧急(如建立人际关系、人员培训、制订防范措施等)、紧急但不重要(如电话铃声、不速之客、部门会议等)、既不紧急也不重要(如上网、闲谈、邮件、写博客等)。